Bileşim A.Ş. çalışanlarınca kurulan Bileşim Fun Club, şirket kültürünü pekiştiren, ekip ruhunu geliştiren ve dayanışmayı sağlayan çeşitli faaliyetler düzenliyor.

Haber Merkezi

12 Ekim 2004 - Şube dışı dağıtım kanalları ile ödeme sistemleri alanında hizmet veren Bileşim Alternatif Dağıtım Kanalları ve Ödeme Sistemleri A.Ş., çalışanları tarafından Ekim 2003’te kurulan Bileşim Fun Club, o tarihten bu yana, şirket kültürünü pekiştiren, ekip ruhunu geliştiren, sosyalleşmeyi ve dayanışmayı sağlayan çeşitli faaliyetler düzenliyor.

Bileşim Genel Müdürü Soner Canko, bir “kamu” kuruluşu olarak insan kaynakları yönetiminde çok “özel” bir uygulamaya imza attıklarını ve böylece diğer kamu kuruluşlarından farklı bir görüntü sergilediklerini söylüyor. Canko, Bileşim Fun Club fikrinin, çeşitli eğitim ve tecrübelere sahip 300 kişilik personelin kısıtlı imkanlara rağmen yaratıcı ve farklı fikirlerle motivasyonunu artırmayı amaçlayan çalışmalar esnasında ortaya çıktığını belirtiyor. Çalışanların katılımıyla kurulan ve yönetilen Bileşim Fun Club’da, her birimden bir temsilci bulunuyor. Kulübün amacı, çalışanların yalnızca iş ortamında değil sosyokültürel ve spor alanlarında da bir araya gelmelerini sağlamak; ayrıca şirket kültürünü ve ekip çalışmasını artıran toplu etkinlikler düzenlemek.

Yetenekler Keşfediliyor

Bileşim Fun Club’ın bugüne kadar gerçekleştirdiği faaliyetler arasında, indirimli sinema biletleri sağlamak, rafting turu düzenlemek, çeşitli kültürel ve sportif etkinliklere katılmak (12 Dev Adam basketbol maçlarına gidilmesi, Beykoz Cam Ocağı’nın gezilmesi, vb.) ve öğle yemeklerinde müze gezmek bulunuyor. Kulübün “Keyifli Saatler” adıyla her ayın son işgünü düzenlediği yarışmada ise çalışanların evlerinde yaptıkları yiyecekler değerlendirilip ödüllendiriliyor.

Bileşim Fun Club, çalışanların meraklı olup yapmaya fırsat bulamadıkları ve yeteneklerini ortaya çıkarabilecekleri çalışmalar da gerçekleştiriyor. Örneğin, gitar ve Türk Sanat Müziği kursları düzenleniyor. Şirket içinde okuma alışkanlıklarının geliştirilmesi ve bilgi paylaşımı için bir kütüphane sürekli hizmet veriyor.

Bireysel Öneri Sistemi

Bileşim Fun Club’ın önemli çalışmalarından biri de operasyonel işlemleri ve maliyeti azaltırken çalışan ve müşteri memnuniyetini artıran “Bireysel Öneri Sistemi”. Bu sistemle, çalışanlardan gelen öneriler iki ayda bir değerlendirilerek yönetime sunuluyor. Değerlendirilen öneriler içinden şirket altyapısına ve hizmetine katkıda bulunduğu tespit edilenler ödüllendirilerek çalışanların motivasyonu artırılıyor.

Bileşim Fun Club tarafından 2004 kış sezonu için planlanan faaliyetler arasında, İTÜ Maslak Kampüsü Fun Club ile ortaklaşa dia gösterileri ve söyleşi toplantılarının düzenlenmesi, yeni gezi ve ören yerlerine indirimli girişlerin sağlanması, çeşitli doğa yürüyüşleri, sportif faaliyetler, bowling turnuvası, sinema ve tiyatro biletlerinin toplu temini bulunuyor.